绩效管理与平衡计分卡 （25页）
- 资料类别：理论课件
- 资料大小：40 KB
- 资料格式：
WORD文档 - 资料等级：
- 加入时间：2017-2-11 19:19:26
- 下载次数：7
- 立即进入下载页面
绩效管理与平衡计分卡 （25页）资料内容简介
对于平衡计分卡，有很多种看法，有人说平衡记分卡是绩效考核工具，有人则认为它是一种人力资源管理工具，更多的人则把它理解为一种战略管理工具，最后还有人把上述几种观点综合起来，视之为一种综合管理工具。而根据笔者的理解及工作需要，笔者决定把平衡计分卡视为一种绩效管理工具，因为绩效管理指的是管理者确保雇员的工作活动以及工作产出能够与组织的目标保持一致这样的一个过程。
站长提示
- 注意：本站资料不能保证资料的正确性和完整
- 注意：本站资料绝对不含任何病毒请放心下载
- 如果侵犯了您的版权和利益，hrsee#qq.com
- 推荐资料下载
- 相关资料下载
